Kündigungsschutz als Illusion?
Niemand mobbt mehr als Arbeitgeber, die unliebsame Mitarbeiter möglichst schnell und billig loswerden wollen. Gäbe es das Kündigungsschutzgesetz (KSchG) nicht, gäbe es auch kein Arbeitgeber-Mobbing. Soll man also das KSchG abschaffen? Das ist nicht nötig – denn es gibt überhaupt kein Gesetz, das vor Kündigungen schützt.
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